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Onboarding-Feedback-Vorlage in Excel für optimale Einarbeitung
Ein erfolgreiches Onboarding kann den Unterschied zwischen einem motivierten neuen Teammitglied und einem frustrierten Mitarbeiter ausmachen. Genau hier setzt diese Excel-Vorlage an. Sie bietet eine strukturierte Möglichkeit, Feedback von neuen Mitarbeitern zu sammeln, um den Onboarding-Prozess kontinuierlich zu verbessern.
Was bietet die Onboarding-Feedback-Vorlage?
- Strukturierte Fragen: Die Vorlage enthält vorformulierte Fragen, die sich auf verschiedene Aspekte des Onboardings beziehen, wie zum Beispiel erste Eindrücke, Schulungserfahrungen und Unterstützung durch das Team.
- Einfach zu nutzen: Dank der klaren Struktur ist es ein Leichtes, die Antworten der neuen Mitarbeiter zu erfassen und auszuwerten.
- Anpassungsfähig: Die Fragen können leicht an die speziellen Bedürfnisse deines Unternehmens angepasst werden.
Wie kann diese Vorlage genutzt werden?
Diese Vorlage eignet sich hervorragend für HR-Abteilungen, die den Onboarding-Prozess optimieren möchten. Hier sind einige mögliche Anwendungsfälle:
- Regelmäßiges Feedback: Nach den ersten Wochen im Unternehmen kann das gesammelte Feedback wertvolle Einblicke geben und Verbesserungspotenziale aufzeigen.
- Optimierung des Onboardings: Durch das Sammeln von Feedback können Schwächen im Prozess identifiziert und gezielte Verbesserungen vorgenommen werden.
- Erhöhung der Zufriedenheit: Ein gut gestalteter Onboarding-Prozess trägt zur Zufriedenheit und Bindung neuer Mitarbeiter bei.
Insgesamt ist diese Vorlage ein unverzichtbares Werkzeug, um den Onboarding-Prozess professionell und effektiv zu gestalten. Durch die kontinuierliche Anpassung und Verbesserung kann dein Unternehmen sicherstellen, dass neue Mitarbeiter von Anfang an das bestmögliche Erlebnis haben.
